UFBJOP
UFBJOP
L’UFBJOP fonctionne de manière collégiale. Elle est pilotée par un Conseil d’Administration et son président.
Ce Conseil est représentatif de la filière et il comprend des membres de chaque groupement de métier, soit 30 personnes. Chaque groupement élit son président qui est, en même temps, vice-président de l’Union.
L’UFBJOP compte 6 groupements :
Le président de l’Union constitue l’autorité morale de la profession tandis que le Président Exécutif est le responsable de la mise en œuvre des orientations stratégiques, définies par le Conseil d’Administration. La direction de l’Union est assistée par une équipe chargée d’animer et de coordonner l’ensemble des services aux adhérents.
Le Conseil d’Administration 2020-2023
Il est composé de 30 membres représentant les différents groupements professionnels.
Il définit la stratégie de l’UFBJOP.
Le Président constitue l’autorité morale de la Profession.
Le Président Exécutif est le responsable de l’exécutif. Il représente l’organisation professionnelle auprès des entreprises et des tiers et met en œuvre les décisions du Conseil d’Administration.
Les Vice-présidents du Conseil d’Administration, Présidents des groupements professionnels expriment les besoins et les attentes de leur groupement respectif. Ils en sont également les animateurs.
Le nombre de sièges au Conseil d’Administration est réparti tel que ci – dessous :
Les Présidents des Groupes Professionnels sont vice- Présidents du Conseil d’Administration. Ils nomment un secrétaire et un trésorier et ont pour mission d’exprimer auprès du Président Exécutif les besoins et les attentes de leur groupe professionnel.
PRESIDENT
Monsieur Daniel Cambour
PRESIDENT D’HONNEUR
Monsieur Bruno de Coupigny
PRESIDENTE EXECUTIVE
Madame Bernadette Pinet Cuoq
Président du Groupement
Monsieur Patrick LAMBERT (SAS ORLINE)
ADMINISTRATEURS
Monsieur Daniel CAMBOUR (CAMBOUR)
Monsieur Charif DEBS (GEMMYO)
Madame Marie-Christine GROCQ-PARRUITTE (LOSANGE)
Monsieur Thierry LEMAIRE (ATELIER PONCE SAS)
Madame Anne MAIDA (OREST GROUP)
Monsieur Julien ROUSSEAU (ARTHUS BERTRAND)
Président du Groupement
Monsieur Olivier DAIGNE (CARTIER JOAILLERIE INTERNATIONAL)
ADMINISTRATEURS
Monsieur Franco CERULLI (CHAUMET)
Monsieur Gilles DEHAENE (BOUCHERON)
Monsieur Eric FLAMANT (VAN CLEEF AND ARPELS)
Madame Marianne ZANI (CHANEL HORLOGERIE JOAILLERIE)
Président du Groupement
Madame Dominique de BLANCHARD (MARCHAK SAS)
ADMINISTRATEURS
Madame Hortense DE BEAUCHAINE (G WELL)
Madame Aude MATHON (ROGER MATHON SAS)
Madame Nathalie MULLER (JOAILLERIE PARISIENNE)
Monsieur Christophe GAUTIER (VERNET DRAY)
Madame Marine GUILLAUME (AURIGANE)
Madame Claire VIALE-RONAT (CALLISTOREA)
Président du Groupement
Monsieur Mathieu THARIN (MATHIEU THARIN SAS)
ADMINISTRATEURS
Monsieur Edouard BRUNET (TEMPLIER SAS)
Monsieur Xavier GROSPIRON (ETS GROSPIRON)
Monsieur Antoine HADDAD (DIAMPREST SAS)
Monsieur Joey LAGER (RUBEL & MENASCHE)
Monsieur Emmanuel PIAT (PIAT SA)
Monsieur Lucas VITAU (BA ASSCHER)
Président du Groupement
Monsieur Yann JAEGLER (PUIFORCAT)
ADMINISTRATEUR
Monsieur Jean-Pierre COTTET-DUBREUIL (RICHARD ORFEVRE)
Présidente du Groupement et Administratrice
Monsieur Frédéric MANE (FREDERIC MANE STUDIO)
Président du Groupement et Administrateur
Monsieur Philippe SOUQUET (COOKSON-CLAL)
La législation en matière de droit de la concurrence interdit aux entreprises de s’engager dans toute discussion, activité ou comportement susceptible de fausser ou restreindre le libre jeu de la concurrence. En particulier, dans le cadre d’échanges, la communication d’informations sensibles d’un point de vue commercial — notamment les données actuelles ou prévisionnelles relatives aux prix, à la stratégie de commercialisation ou de communication, aux structures de coûts et aux revenus, aux conditions commerciales confidentielles (qu’elles soient propres ou relatives à des partenaires), ainsi qu’aux politiques d’achat ou de distribution — est susceptible de constituer une infraction à ces règles.
Le respect du droit de la concurrence constitue un principe fondamental de l’UFBJOP. En conséquence, lors du partage ou de l’analyse d’expériences, il convient de s’abstenir de toute référence à des informations sensibles sur le plan concurrentiel. En cas d’incertitude, il est recommandé de ne formuler des exemples qu’en termes génériques ou abstraits.